?

Log in

No account? Create an account

Предыдущий пост | Следующий пост

2016.04.10.jpg

Работодатель может применить дисциплинарное взыскание за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей. При этом штраф в качестве дисциплинарного взыскания трудовым законодательством не предусмотрен. Подробнее: http://kirpikov.ru/faq/shtraf-za-opozdanie-na-rabotu/

Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам: +7 (922) 661-42-43, (8332) 49-42-43 или по е-mail: info@kirpikov.ru

Понравилась публикация? Сохраните в социальных сетях:


Присоединяйтесь к нашим сообществам "Задай вопрос юристу" в соцсетях:

Подписчики сообществ "Задай вопрос юристу" получают скидку на юридические услуги в размере 1000 рублей при заключении договора на представительство в суде.


Подписавшись на наши сообщества в социальных сетях, вы сможете получать юридические консультации и узнавать новости законодательства. Задать интересующие вас вопросы можно также на http://kirpikov.ru/

Записи из этого журнала по тегу «дисциплинарное взыскание»

  • Дисциплинарная ответственность за отпуск

    Отказ работника от использования отпуска по графику при отсутствии уважительных причин может быть расценен как нарушение трудовой дисциплины, и…

  • Увольнение за прогул

    Если заявление работника о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы не было подписано работодателем, соответствующий приказ не…

  • Дисциплинарное взыскание за прогул

    Может ли администрация уволить работника за прогул по истечении шести месяцев? В соответствии с трудовым законодательством за дисциплинарный…

  • Штраф за работу

    Имеет ли право администрация кафе штрафовать работников? Работодатель с учетом тяжести совершенного проступка и обстоятельств, при которых он был…

  • Дисциплинарное взыскание за дресс-код

    Вправе ли работодатель дисциплинарно наказывать работников за несоблюдение дресс-кода, если ни одежда, ни компенсация на ее приобретение им не…

  • Штрафы трудовым кодексом не предусмотрены

    Я работаю в магазине. Законны ли штрафы за недочеты в работе? Заключая трудовой договор, работник обязуется добросовестно выполнять свои трудовые…

Календарь

Май 2017
Вс Пн Вт Ср Чт Пт Сб
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031   

Метки

Разработано LiveJournal.com
Дизайн yoksel